Der Wechsel in den Führungsetagen von Familienunternehmen fordert alle Beteiligten heraus, fachlich und emotional. Einen Königsweg gibt es nicht: Thronfolgerlösung, Doppelspitze, Stiftung – es gibt viele Möglichkeiten, wie eine Nachfolgestrategie aussehen kann. Wie wichtig das Thema ist, zeigt die Statistik. Bis 2018 steht bei rund 135.000 Familienunternehmen in Deutschland die Nachfolge an.
Donnerstag, 23. März 2017 | 400 Aufrufe
Mittwoch, 28. August 2019 | 774 Aufrufe
Mittwoch, 28. August 2019 | 1.976 Aufrufe
Donnerstag, 23. März 2017 | 396 Aufrufe
Donnerstag, 23. März 2017 | 379 Aufrufe
Donnerstag, 23. März 2017 | 346 Aufrufe